Samplingi EXPO to próbki ciekawych tematów szkoleniowych.
Liczba miejsc dla uczestników samplingów jest ograniczona do 20 osób ze względu na ich interaktywny charakter. Pierwszeństwo udziału mają osoby zarejestrowani na stronie Targów oraz reprezentanci HR.
Program Samplingów I edycji z 2014 (wersja 2015 w trakcie ustaleń)
(kliknij temat i przeczytaj więcej)
| Godziny | Temat | Forma | Prowadzący | |||||
| 09.00 - 10.00 | Zarządzanie projektami HR na przykładzie projektu rozwojowego Akademia Menadżera | Warsztaty z opisem najlepszych praktyk, m.in. Success Case Method |
Krzysztof Filarski | |||||
| 10.00 - 11.00 | Innowacyjne rozwiązania do szybkiego projektowanie e-szkoleń |
Warsztat samodzielnego projektowania wybranego e-szkolenia
|
Piotr Drac | |||||
| 11.00 - 12.00 | Wywieranie wpływu w komunikacji interpersonalnej |
|
Jacek Kopeć | |||||
| 12.00 - 13.00 | Zarządzanie czasem kluczem do terminowości i skuteczności menedżera | Warsztat |
Monika Ziaja | |||||
| 13.00 - 14.00 | Sztuka budowania wizerunku osobistego | Warsztat |
Kamil Rajtarski | |||||
| 14.00 - 15.00 | KEJSOWNIA MENEDŻERA ROZWOJU- dobre praktyki w szkoleniach w Polsce i Europie |
Panel wymiany doświadczeń z elementami wykładu inspiracyjnego
|
Katarzyna Kaźmierczak Katarzyna Mirkiewicz |